Por que oferecer esse benefício?
Sem Custo de Adesão
Nenhuma mensalidade ou taxa para a empresa. O acesso ao programa é gratuito, e sua equipe paga apenas o valor da sessão, já com desconto.
Cobertura para Familiares
O benefício não se limita ao colaborador. Cônjuges, filhos e demais familiares também podem usar o cupom da empresa.
Bem-Estar da Equipe
Colaboradores com acesso facilitado à terapia tendem a apresentar mais engajamento, menos afastamentos e melhor qualidade de vida no trabalho.
Sem Burocracia
Sem integração de sistemas, sem relatórios obrigatórios, sem processo de aprovação. Você recebe um cupom único para divulgar internamente.
Benefício
10% off · R$ 99/sessão
Uma equipe que se sente cuidada permanece
Empresas com programas ativos de apoio psicológico relatam menos rotatividade e mais engajamento no dia a dia. Não é sobre um benefício a mais na lista, é sobre o tipo de ambiente que sua empresa está construindo.
- Impacto direto na retenção de talentos
- Sinaliza cuidado real, não apenas discurso institucional
- Reforça a marca empregadora sem exigir estrutura de RH nova
Como funciona na prática?
Sua empresa entra em contato
Fale com a gente para conhecer o programa e confirmar a parceria.
Você recebe um cupom exclusivo
Um código único da sua empresa (ex: SUAEMPRESA10) para divulgar internamente.
RH divulga para o time
Compartilhe o cupom com colaboradores. O benefício vale também para familiares.
Equipe agenda diretamente
Com o cupom em mãos, cada pessoa vê a lista de psicólogas parceiras e fala direto pelo WhatsApp com a profissional escolhida.
- Cupom exclusivo
- 10% de desconto
- Vale p/ família
Simples de usar, sem parecer um trâmite de RH
Sem formulário extenso, sem esperar aprovação, sem precisar explicar o motivo para ninguém. O colaborador recebe o cupom, escolhe a psicóloga com quem sente mais afinidade e já marca a primeira conversa.
Hoje e no futuro da parceria
10% de desconto, ativo agora
Sua equipe já acessa psicólogas parceiras com o desconto descrito acima, sem custo adicional para a empresa nesta fase.
Ainda mais vantagens em breve
Estamos preparando uma próxima etapa, opcional, com condições ainda melhores para empresas parceiras. Fale com a gente para ser avisado assim que estiver disponível.
Um complemento à gestão de riscos psicossociais da NR-01
Desde maio de 2026, a NR-01 exige que empresas incluam fatores de risco psicossocial (sobrecarga, assédio moral, falta de suporte da liderança) no PGR, com fiscalização já ativa.
Suporte psicológico acessível
O acesso facilitado à terapia funciona como parte da resposta da empresa aos riscos psicossociais identificados, um canal real de cuidado, não apenas uma ação pontual de bem-estar.
Histórico para o selo de saúde mental
Programas de apoio psicológico ajudam a construir o histórico exigido para o Certificado Empresa Promotora da Saúde Mental (Lei 14.831/2024).
Complementa o canal de denúncias
Colaboradores em terapia geram um canal informal e contínuo de cuidado, somando-se ao canal de denúncias já exigido pela Lei 14.457/2022.
Importante: este benefício é um complemento ao cuidado com a saúde mental da equipe. Ele não substitui o mapeamento e a avaliação formal de riscos psicossociais exigidos no PGR pela NR-01. Recomendamos que sua empresa mantenha (ou implemente) esse processo com uma consultoria especializada em segurança do trabalho.
Perguntas Frequentes
Quanto custa para a empresa oferecer esse benefício?▼
Nesta etapa do programa, é totalmente gratuito para a empresa. Não há mensalidade, taxa de adesão ou qualquer cobrança: cada colaborador paga apenas o valor da sessão com desconto, diretamente à psicóloga escolhida.
O benefício vale para a família do colaborador?▼
Sim. O cupom não verifica vínculo empregatício. Qualquer pessoa que o receba pode usá-lo, o que já cobre automaticamente cônjuges, filhos e demais familiares.
Como o colaborador agenda a sessão?▼
Após validar o cupom em uma página exclusiva, o colaborador vê a lista de psicólogas participantes e fala diretamente com a profissional escolhida pelo WhatsApp, sem intermediários.
Precisamos integrar algum sistema ou enviar relatórios?▼
Não. O processo é simples: você recebe um cupom, divulga internamente, e pronto. Não há integração técnica nem burocracia adicional para o RH.
O benefício vai mudar no futuro?▼
Estamos preparando uma próxima etapa, opcional, com condições ainda melhores para empresas parceiras. Por enquanto, o que vale é o desconto de 10% descrito aqui. Avisamos as empresas parceiras assim que a próxima etapa estiver disponível.
Esse benefício coloca minha empresa em conformidade com a NR-01?▼
Não sozinho. A NR-01 exige o mapeamento e a avaliação formal de riscos psicossociais no PGR, feita por profissional habilitado. O benefício de acesso à terapia é um complemento, não um substituto dessa exigência: ele funciona como parte da resposta da empresa ao cuidado com a saúde mental da equipe, mas recomendamos manter (ou contratar) uma consultoria especializada para o mapeamento formal exigido por lei.
Vamos conversar sobre a parceria?
Preencha o formulário abaixo e nossa equipe entra em contato para ativar o benefício da sua empresa.